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L'emploi en Suisse en 2024 : comment un expatrié peut trouver un emploi, le marché du travail et un visa de travail

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L'emploi en Suisse en 2024 : comment un expatrié peut trouver un emploi, le marché du travail et un visa de travail

La Suisse est confrontée à une importante pénurie de main-d'œuvre et de nombreuses entreprises tentent d'attirer des travailleurs qualifiés dans divers domaines. Le pays est connu pour ses salaires élevés et sa qualité de vie, ce qui le rend attrayant pour les expatriés. Découvrez le marché du travail en Suisse, les niveaux de salaire, comment postuler à un emploi et d'autres informations importantes

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La Suisse est un lieu de travail très attractif, notamment en raison du niveau élevé des salaires, de la qualité de vie et des conditions de travail favorables.

Les expatriés sont employés avec succès dans le pays. Selon l'Office fédéral de la statistique, 1,8 million d'étrangers travaillaient en Suisse au 3e trimestre 2023. 79% d'entre eux sont des citoyens des pays de l'UE/AELE ou du Royaume-Uni, les autres étant des représentants de pays tiers (21%).

Les expatriés effectuent un travail hautement qualifié en Suisse, par exemple, près de la moitié des postes de direction dans le pays sont occupés par des étrangers. Il existe également une demande de travailleurs non qualifiés.

Comment s'installer en Suisse pour y travailler ? Un guide détaillé pour les expatriés est disponible ci-dessous.


Le marché du travail en Suisse


L'économie suisse est stable et le taux de chômage dans le pays est l'un des plus bas au monde, à 4,3 %.

Les secteurs clés de l'économie suisse sont l'industrie chimique, la banque, les assurances, l'industrie pharmaceutique, l'horlogerie et le commerce de détail alimentaire.

Grâce aux conditions fiscales suisses favorables, de nombreuses grandes sociétés multinationales sont implantées en Suisse. La plus grande entreprise du pays en termes de nombre d'employés est Nestlé, qui emploie 323 000 personnes. Parmi les autres grandes entreprises figurent ABB, Adecco, Credit Suisse et Glencore International.


Niveau de salaire en Suisse


Une personne travaillant en Suisse gagne généralement environ 124 000 francs suisses (127 500 euros) par an. Le salaire le plus bas est de 31 300 francs suisses (32 000 euros). Le salaire maximum dans le pays peut atteindre 553 000 francs suisses par an (568 610 euros).

En général, le niveau de salaire dépend de l'expérience, du lieu de résidence et des compétences.


Culture du travail en Suisse


Les Suisses apprécient l'économie, la tolérance, la ponctualité et le sens des responsabilités ; ces facteurs sont essentiels dans leur culture d'entreprise. En outre, le mode de fonctionnement d'une entreprise suisse peut différer selon qu'elle est située dans les régions françaises, allemandes ou italiennes de la Suisse.

En règle générale, la hiérarchie de l'entreprise est verticale, la prise de décision se faisant au sommet de l'entreprise.


Droit du travail suisse


Les travailleurs suisses ont droit à un minimum de quatre semaines de vacances par an, ainsi qu'à un repos les jours fériés.

La majorité des travailleurs sont employés sur la base d'un contrat de travail écrit - il s'agit d'un contrat qui détaille les droits et les obligations des travailleurs, ainsi que les conditions de résiliation du contrat.

La durée maximale de la semaine de travail est de 45 heures pour les travailleurs de l'industrie et de 50 heures pour tous les autres employés.

La période d'essai est de 1 à 3 mois.


Comment trouver un emploi en Suisse ?


Vous pouvez chercher un emploi en Suisse :

- Sur le portail EURES - le portail européen sur la mobilité de l'emploi. Il s'agit d'un site web de la Commission européenne qui promeut la liberté de circulation au sein de l'Espace économique européen.

- Dans les agences régionales pour l'emploi des différents cantons de Suisse. Vous pouvez vous inscrire auprès de votre agence locale ou consulter les offres d'emploi actuelles sur leur site web (RAV/ORP/URC).

- Portails de recherche d'emploi : Jobs.ch, Jobscout 24, JobUp, Jobwinner, Monster, Seasonworkers, StepStone en Total jobs.

- Sites de recherche d'emploi pour les professionnels : Alpha (pour les cadres), Euro Science Jobs (recherche), Robert Walters (comptabilité et finance), SwissLinx (technologie et finance) et Diversity (industrie pharmaceutique).

- Emplois dans le secteur des technologies de l'information : Techno Jobs et Swissdev Jobs.

- Emplois pour les anglophones : Glassdoor, Jobs in Geneva, Jobs in Zurich et The Local.

Par ailleurs, de nombreuses organisations internationales travaillent dans le pays, en particulier à Genève. Vous pouvez trouver du travail aux Nations unies, à l'Organisation mondiale du commerce et à la Croix-Rouge internationale.


Quels sont les emplois les plus demandés par les étrangers en Suisse ?


La Suisse connaît une grave pénurie de main-d'œuvre et de nombreux employeurs ont du mal à recruter des travailleurs qualifiés. Cette situation s'étend à différents secteurs d'activité.

L'un des principaux problèmes du marché du travail suisse est le manque de personnel qualifié dans les secteurs de l'informatique, de la technique, de l'éducation et de la médecine. Par exemple, dans le secteur des technologies de l'information, il y a actuellement quatre offres d'emploi pour chaque demandeur d'emploi.

Les employeurs locaux ont également besoin d'ingénieurs, d'éducateurs, de médecins, de personnel médical, d'ouvriers du bâtiment, de professionnels de l'hôtellerie et des services, et d'électriciens.


Comment postuler à un emploi en Suisse ?


Après avoir trouvé un poste vacant qui vous intéresse, vous devez envoyer votre curriculum vitae et une lettre de motivation à l'employeur pour qu'il étudie votre candidature.

La préparation des entretiens en Suisse est similaire à celle de n'importe quel autre pays. Habillez-vous élégamment, renseignez-vous sur l'entreprise à l'avance et adoptez un comportement formel, sans être trop rigide ou hors de propos.

Les entretiens avec les employeurs suisses sont généralement similaires à ceux menés dans des pays tels que les États-Unis et le Royaume-Uni, en particulier dans les grandes entreprises multinationales. Certaines des questions posées par les employeurs peuvent être plus personnelles que celles auxquelles vous êtes habitué, telles que "Êtes-vous marié ?" ou "Avez-vous des enfants ?

Si l'entreprise vous offre un emploi, vous devrez fournir deux ou trois bonnes références d'employeurs précédents.


Visa de travail en Suisse


  La liste des documents à fournir pour obtenir un permis de travail en Suisse dépend de la nationalité de l'expatrié :


- Citoyens de l'UE

La Suisse n'est pas membre de l'Union européenne, mais les citoyens des pays membres de l'UE ou de l'AELE (Association européenne de libre-échange) peuvent venir en Suisse sans visa, passer d'un canton à l'autre et travailler sans devoir obtenir un permis de travail pendant trois mois. Si vous prévoyez de rester plus de trois mois, vous devrez vous inscrire et obtenir un permis de séjour dans le canton où vous séjournez.


- Citoyens de pays tiers

Les citoyens du reste du monde peuvent avoir beaucoup plus de difficultés à obtenir un visa de travail en Suisse, car le pays a des règles strictes pour les étrangers. Par exemple, les employeurs doivent prouver que le travail ne peut pas être effectué par un résident local. En général, seuls les cadres, les professionnels hautement qualifiés et les personnes ayant fait des études supérieures sont autorisés à travailler en Suisse.


Les principales conditions d'obtention d'un visa de travail pour les ressortissants de pays tiers sont les suivantes

1. Offre d'emploi confirmée par un employeur suisse ;

2. Respect des quotas annuels fixés pour les travailleurs étrangers, en particulier pour les ressortissants de pays non membres de l'UE/AELE ;

3. Pour certaines professions, la préférence est donnée aux citoyens suisses et aux citoyens de l'UE/EEE par rapport aux citoyens des pays non membres de l'UE/EEE.


Liste approximative des documents nécessaires à l'obtention d'un visa de travail en Suisse


Outre le dépôt d'une demande de visa, vous devez généralement fournir les documents suivants :

- une photocopie du passeport ou d'une pièce d'identité valide ;

- la confirmation d'une offre d'emploi (par exemple, une lettre d'offre, une copie d'un contrat de travail) ;

- un CV et des copies des documents relatifs à la formation et aux qualifications en allemand, en français, en italien ou en anglais (traduits par un traducteur officiel si nécessaire).

En général, la demande de visa est traitée en 8 à 10 semaines.


Pour connaître le coût et la procédure d'obtention d'un visa de travail suisse en 2024, consultez notre documentation.


Exigences linguistiques pour travailler en Suisse


La Suisse compte plusieurs langues nationales principales : Le suisse-allemand est la plus répandue, surtout dans le centre et l'est du pays. Le français est parlé dans l'ouest et l'italien dans le sud. L'anglais est également souvent utilisé sur le lieu de travail, mais la connaissance des langues nationales vous donnera un avantage sur le marché du travail suisse, tout comme la connaissance du chinois.


Travailler en Suisse pour les expatriés, comme dans la plupart des pays du monde, a ses avantages et ses inconvénients, mais avec une bonne préparation et la capacité de s'adapter, travailler ici peut être une expérience formidable et une opportunité de développement personnel et professionnel.






Igor Usyk - Chef du département Migration de VisitWorld


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