Згідно даних ISTAT (Італійського інституту статистики), Італія є країною з найвищою кількістю іммігрантів. Більше того, тут найвищі показники видачі посвідки тимчасове проживання (ТМП) для громадян країн, які не входять до Євросоюзу. При цьому станом на 2019 рік за межею бідності в Італії опинилося 6,4% населення.

В країні високий рівень безробіття, а показники оплати праці в рази нижчі, ніж, наприклад, у Німеччині чи у Франції. Італійська молодь прагне виїхати на заробітки до сусідніх країн не лише через більш комфортні умови праці, а й тому що на батьківщині знайти роботу надзвичайно складно. При цьому державна служба міграції до сьогодні реєструє низькі показники тривалої відсутності роботи серед іноземців, оскільки їм надається підтримка.

Як шукати роботу в Італії

Якщо ви вирішили переїжджати до Італії за трудовою візою, вам варто запастися терпінням і докласти максимум зусиль для пошуку. Шукати вакансії можна на спеціалізованих сайтах або звернувшись до кадрової агенції. Незалежно від того, чи будете ви шукати роботу в Італії самостійно або за допомогою профі, варто врахувати наступні моменти:

Географія

Північна та південна Італія значно відрізняються щодо розвитку та менталітету. У цьому полягає суть конфлікту між частинами країни. Мешканці півночі більш відповідальні і зібрані, а жителі півдня ставляться до життя простіше і надають переваго відпочинку, а не роботі.

Отримати офіційні папери для працевлаштування на півночі буде набагато простіше. Південні регіони загалом не зацікавлені в оформленні іноземців: це накладає на них зобов'язання у вигляді заповнення паперів, отримання ліцензій та сплати податків. Проте вони з радістю запропонують працювати у них нелегально.

Знання мови

Без італійської знайти хорошу роботу вкрай складно. Так, на сайтах пошуку зустрічаються вакансії для низькокваліфікованих працівників, де знання мови не вельми потрібне. Але для такої роботи зазвичай підбирають кандидатів з однієї країни і формують “табір” на період виконання обов'язків. Крім того, подібні варіанти передбачають важкі умови праці, невисоку оплату та тимчасовий вид зайнятості. Вакансії у сфері туризму та розваг вимагають знання не лише італійської, а й англійської, французької чи польської.

Статева та гендерна дискримінація

Головна цінність італійців – сім'я. Тому назагал жінка тут сприймається як домогосподарка і мати. В результаті працевлаштування у великі компанії, кар'єрне зростання або керівний пост для жінки практично є недосяжними. Особливо яскраво це проявляється у південних регіонах Італії.

Повільне кар'єрне зростання

Навіть якщо у рідній країні ви були фахівцем із високим рівнем навичок, солідним досвідом та значними досягненнями, в Італії доведеться починати все з нуля. Та й молодь на керівні посади тут точно не візьмуть. З іншого боку, в країні відсутнє упереджене ставлення до зміни сфери роботи у зрілому віці.

Сарафанне радіо

Італія – країна маленьких сімейних бізнесів, працевлаштуватися до яких можна лише через особисте знайомство та дружбу. Тому під час пошуку роботи нові знайомства будуть не зайвими. Якщо ви вже знаходитесь в Італії, то кращий спосіб – особисто рознести резюме по компаніям. Як вам пощастить і ви сподобаєтесь роботодавцю, він одразу проведе співбесіду або порадить колег, яким потрібні робітники.

Кадрові агенції

Їх послуги доступні лише тим, хто вже отримав ТМП. Але сподіватися на них необачно: найчастіше чекати відповідної пропозиції можна близько півроку (якщо вона взагалі буде).

Шахрайство у сфері працевлаштування

В зв'язку з обмеженою кількістю реальних вакансій на ринку, в країні поширені агенції та окремі особи, які пропонують неіснуючі опції або перепродаж запропонованих роботодавцем місць. Через відсутність регулювання цього напряму всередині країни, є ризик заплатити гроші за можливість працевлаштування та залишитися ні з чим.

Затребувані професії

Найчастіше іноземні фахівці потрібні у сфері IT-технологій та будівництва (висококваліфіковані програмісти, інженери та працівники металургії). У зв'язку з розвитком альтернативних джерел енергії роботу також знайдуть досвідчені конструктори та електрики, що працюють у цьому напрямку.

Приватні та державні вищі навчальні заклади активно шукають викладачів-носіїв іноземних мов. Крім того, в країні не вистачає дипломованих перекладачів. Особливо тих, хто працює у сфері медицини та юриспруденції і може здійснювати переклад непопулярними мовами – корейською, японською, грецькою тощо. До того ж, зі знанням мови (а краще за кілька) можна знайти вакансії у сфері туризму.

Високі перспективи у фахівців б'юті-індустрії, оскільки рівень послуг серед італійських майстрів набагато нижчий, а ціни – високі. Представники візуальної сфери (фотографи, аніматори, художники, дизайнери та контент-мейкери) також не залишаться без роботи. Хоча цим спеціалістам буде легше починати свою справа як індивідуальним підприємцям, а не  намагатися укласти контракт із місцевою фірмою.

Без диплома про вищу освіту своє місце під сонцем зможуть знайти муляри, будівельники, майстри з ремонтних робіт, а також столяри, сантехніки та механіки. На додачу часто потрібні няні та доглядальниці в сім'ю.

Для шукачів сезонної роботи пропонуються поїздки з проживанням на фермі під час збирання фруктів та овочів. Згідно з декретом про потоки робочої сили, на сезонну чи домашню роботу можуть бути працевлаштовані лише громадяни тих країн, які підписали двосторонню угоду про трудову імміграцію.

А що з перспективами?

Згідно з прогнозом Європейського центру розвитку професійної освіти та навчання (CEDEFOP), у майбутньому найвищий попит на іноземних фахівців буде в області:

бізнесу та адміністрування;

викладацької та професорської діяльності у школах та вузах;

будівництва.

Важливо: якщо ви змогли отримати ТМП в Італії, вам відкриється багато пільг та можливостей, доступних для громадян країни. Зокрема, можливість безкоштовного підвищення кваліфікації. При цьому вчитися можна не лише в рамках своєї основної спеціальності, а й розширювати галузі знань. Наприклад – підвищити навички ораторської майстерності, отримати сертифікат косметолога чи навчитися керувати катером.

Отримання трудової візи

Незалежно від підстав для довгострокового перебування на території Італії видається національна віза типу D. В разі працевлаштування для отримання візи обов'язково потрібно:

дозвіл на роботу, який оформляється роботодавцем і має потрапити в число квот;

договір проживання (оренди), підписаний роботодавцем;

підтвердження наявності коштів на банківському рахунку (які повинні відповідати кількості коштів, потрібних іноземцю для того, щоб залишити країну якщо буде треба);

Залежно від типу працевлаштування змінюватиметься склад необхідного пакету документів, рівень квот та специфіка перебування в країні:

Сезонна робота

Віза видається терміном до 9 місяців. Вона передбачає можливість зміни місця роботи, але не виду діяльності. Якщо документ відкривається повторно, кандидат має пріоритет перед іншими в плані квот. Працівник, якого той самий роботодавець запрошував на сезонні роботи протягом 2-х років поспіль, має право отримання дозволу на тривале проживання терміном до 3-х років.

Робота по найму

Після отримання візи для роботи за наймом, іноземець зобов'язаний впродовж 8 днів після прибуття до Італії подати документи на оформлення тимчасової посвідки на проживання (ТМП). Для отримання візи потрібно надати у консульство план подальшого розвитку працівника в рамках компанії, до якої він працевлаштовується.

Робота за наймом для висококваліфікованих фахівців

Так звана блакитна (або синя) карта Євросоюзу видається комісаром поліції у провінції, де мешкає фахівець. Для підтвердження рівня кваліфікації кандидату потрібно надати нострифікований диплом про освіту, сертифікати про підвищення кваліфікації та рівень мови, а також рекомендації від колишніх роботодавців.

Віза для індивідуального підприємця

На таких підставах можуть одержати візу підприємці, діяльність яких не закріплена на законодавчому рівні за громадянами Італії чи інших країн ЄС. Дозвіл на роботу у такому разі оформляє не роботодавець, а сам працівник. Він же подає документи, що підтверджують достатню кількість фінансів та можливість для проживання в країні і ведення бізнесу.

Поза квотами працевлаштуватися в Італії можуть перекладачі, викладачі іноземних мов у вузах, а також професори або кандидати на науковий ступінь, які приїжджають з метою викладання та ведення наукової діяльності.

Продукти від Visit World для комфортної подорожі:

Туристичне та медичне страхування для іноземців в Італії;

Чек-лист для отримання візи та необхідних документів в Італії;
Страхування для іноземних студентів в Італії;

Юридична консультація по бізнесу, імміграції, освіти в Італії;
Послуги особистого адвоката в Італії.

Читайте більше про медичне страхування для експатів в Італії за посиланням.

7 найкращих місць для життя в Італії для високої якості життя шукайте за посиланням.