Le marché du travail au Luxembourg est très spécifique. International et multilingue, il requiert des connaissances linguistiques approfondies en fonction du secteur et de la profession. Découvrez les emplois au Luxembourg en 2024 pour les citoyens de l'UE, les postes vacants les plus populaires et des conseils utiles pour trouver un emploi

Le Luxembourg est un petit pays situé au cœur de l'Europe. L'État attire les travailleurs étrangers grâce au meilleur niveau de vie de la zone euro, à une économie stable et à l'un des salaires les plus élevés au monde. Le taux de chômage au Luxembourg est resté relativement stable ces dernières années et s'élève actuellement à 6,6 %.

Selon les statistiques, environ 70 % de la population active du Luxembourg sont des immigrants ou des travailleurs frontaliers. Malgré le niveau élevé de la concurrence, il y a des postes vacants au Luxembourg, tant pour les professionnels hautement qualifiés que pour les travailleurs non qualifiés.

Comment trouver un emploi au Luxembourg ? Voici un guide détaillé pour les expatriés.

Le marché du travail au Luxembourg

Le taux de chômage au Luxembourg est resté relativement stable au cours des dernières années et s'élève actuellement à 5,5 %. La main-d'œuvre du pays est représentée par des spécialistes locaux, des expatriés et des travailleurs transfrontaliers.

La base de l'économie du pays est constituée de services financiers, et les secteurs des transports et des communications sont également bien développés.

Les plus grands employeurs du Luxembourg

La liste des plus grands employeurs du pays comprend les entreprises suivantes :

- Post Luxembourg (télécommunications)

- Groupe CFL (transport)

- Cactus (distribution alimentaire)

- Groupe Dussmann (sécurité)

- BGL BNP Paribas (finance)

- ArcelorMittal (production d'acier)

- Goodyear Dunlop (production de pneus)

- Luxair (transport)

Travailler au Luxembourg pour les citoyens de l'UE 2024

Les citoyens de l'Union européenne, ainsi que l'Islande, le Liechtenstein, la Norvège et la Suède, ont le droit de travailler sans entrave au Luxembourg. De même, lors de la recherche d'un candidat pour un poste vacant, l'agence nationale pour l'emploi du Luxembourg donne la préférence aux résidents européens.

C'est pourquoi environ 200 000 étrangers travaillent au Luxembourg, la plupart d'entre eux se rendant chaque jour au travail de l'autre côté de la frontière : 50 % des employés sont des citoyens Français, suivis par la Belgique (25 %) et l'Allemagne (25 %). Ainsi, 45 % de l'emploi national est occupé par des travailleurs frontaliers.

Comment les citoyens d’autres pays peuvent-ils trouver un emploi au Luxembourg ?

Les ressortissants de pays tiers, c'est-à-dire ceux qui n'ont pas de passeport européen (Ukrainiens, Turcs, Canadiens), pour trouver un emploi au Luxembourg doivent effectuer un certain nombre de démarches avant de venir au Grand-Duché.

La tâche principale consiste à trouver un employeur et à signer un contrat de travail avec lui. Convaincre une entreprise locale de ses propres mérites n'est peut-être pas facile, car un grand nombre d'Européens travaillent au Luxembourg, mais c'est tout à fait possible.

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Procédure pour l'emploi des étrangers au Luxembourg

1ère étape - déclaration à l'Agence nationale pour l'emploi

Pour embaucher un étranger, l'employeur doit notifier le poste vacant à l'Agence pour le développement de l'emploi (ADEM). S'il n'y a pas de candidats locaux ou européens dans un délai de trois semaines, il est possible de postuler un emploi auprès d'un représentant d'autres pays. Pour confirmer sa décision, l'ADEM délivre un permis approprié. Le délai de réception du certificat est généralement de 3 à 4 semaines.

2ème étape - signature du contrat de travail

L'employeur et l'étranger signent un contrat dans lequel les conditions de relocalisation, d'adaptation culturelle et linguistique, de remboursement des frais en cas de résiliation du contrat de leur propre chef et à l'initiative de l'entreprise seront rédigées en détail.

En outre, le contrat précise les informations concernant les parties, le lieu et l'horaire de travail, la description du poste et les tâches, le montant du salaire et des paiements supplémentaires s'ils sont disponibles, la durée des vacances et de la période d'essai, etc.

Étape 3 - Obtenir un permis de travail au Luxembourg

Après la signature du contrat de travail, l'étranger doit demander un permis de travail au consulat luxembourgeois.

Les documents nécessaires à l'obtention du permis sont examinés par le ministère des affaires étrangères du Luxembourg. Les informations suivantes sont généralement requises:

1. Une copie du passeport étranger en cours de validité;

2. L'acte de naissance;

3. Copie des diplômes et autres certificats attestant de la qualification;

4. Curriculum vitae, biographie succincte et lettre de motivation dûment complétés;

5. Certificat d'absence de casier judiciaire;

6. Une copie du contrat de travail et de l'attestation de droit de travail reçue de l'ADEM.

Tous les documents doivent être traduits dans l'une des langues suivantes : français, allemand ou anglais.

En cas de décision positive, vous recevrez un visa de longue durée de type D.

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Étape 4 - À l'arrivée au Luxembourg

Après votre arrivée au Luxembourg, vous devez vous inscrire au bureau municipal (Kommune) de votre lieu de résidence dans les trois jours ouvrables et commencer à travailler.

Dans un premier temps, ce document est délivré pour un an avec droit de prolongation et vous permet de travailler uniquement dans une certaine profession. Après 5 ans de travail au Luxembourg, un permis de séjour permanent est accordé, et après 10 ans, vous pouvez obtenir la citoyenneté.

Secteurs du Luxembourg dans lesquels il y a une pénurie de spécialistes

Le Luxembourg ne connaît pas de pénurie majeure de main d'œuvre, mais un certain nombre de secteurs recrutent constamment du personnel avec différents niveaux de compétences, notamment :

- finances

- soins de santé

- commerce de détail

- production

- construction

- hôtellerie

Top 10 des professions les plus populaires et des postes vacants au Luxembourg

- Spécialiste en audit financier.

- Spécialiste en comptabilité.

- Chercheur et développeur informatique.

- Spécialiste en support technique des systèmes d'information.

- Spécialiste en analyse de risque de crédit.

- Secrétaire.

- Employé du secteur de la restauration.

- Cuisinier.

- Conseiller juridique.

- Analyste système.

Il est conseillé aux employés anglophones de prêter attention aux emplois dans les secteurs bancaire et informatique, où l'anglais est très demandé.

Comment un étranger peut-il chercher un emploi au Luxembourg ?

Vous pouvez trouver un emploi approprié, y compris des postes vacants d'anglophones au Luxembourg, de plusieurs manières :

1. Sur les sites de recherche d'emploi - Relocate.me, GovJobs et EURES, en spécifiant le Luxembourg comme lieu de travail ou sur les portails locaux: Optioncarriere.lu, Indeed.lu, Moovijob.com;

2. Sur le site officiel de l'Agence nationale pour l'emploi du Luxembourg - ADEM;

3. Dans les réseaux sociaux et les messageries : LinkedIn, Facebook, Telegram;

4. Avec l'aide d'amis et de connaissances.

Informations et conseils utiles pour l'emploi au Luxembourg 2024

Un CV et une lettre de motivation bien rédigés sont des éléments clés du processus d'embauche au Luxembourg :

- Le CV doit être rédigé en anglais et/ou en français et bien structuré. Remplissez les informations dans 5 sections distinctes : contacts, formation, expérience, projets personnels et compétences. Lors de la rédaction d'un CV, utilisez une police normale et placez toutes les informations sur une feuille A4. Utilisez des titres et des puces pour que votre texte reste cohérent et clair.

- De plus, une lettre de motivation doit être ajoutée au dossier de documents - elle doit être rédigée dans la langue du poste vacant ou en anglais. Elle comprendra des informations sur le poste pour lequel vous postulez et une brève description de votre expérience professionnelle.

Le Luxembourg, comme le reste des pays de l'UE, prend le processus de recrutement très au sérieux. En général, les demandeurs d'emploi étrangers passent plusieurs entretiens en ligne qui durent en moyenne 45 à 60 minutes.

Quelle langue faut-il pour travailler au Luxembourg ?

Le marché du travail au Luxembourg est international et multilingue, il nécessite des connaissances plus ou moins approfondies des langues selon les secteurs et les métiers que vous ciblez.

Le français reste la langue la plus courante au travail, mais certains secteurs ont leurs propres caractéristiques.

Le secteur public et le secteur de la santé nécessitent la connaissance de la langue luxembourgeoise. Le travail dans le commerce et l'industrie nécessite la connaissance de la langue allemande. Les secteurs financiers et du conseil sont plus anglophones.

Vous êtes bilingue ou trilingue ? C'est un avantage non négligeable. N'oubliez pas de mettre en avant ces atouts dans votre CV.

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Des conseils utiles pour expatriés pour un déménagement confortable au Luxembourg en 2024 dans cet article.

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Quel est le salaire moyen au Luxembourg ?

Le salaire moyen au Luxembourg en 2024 après impôts et autres prélèvements obligatoires est d'environ 3 495 euros par mois.

A partir de juin 2024, le salaire minimum national au Luxembourg est resté fixé à 2 570,9 € par mois, soit 30 851 € par an. Il s'agit de l'indicateur le plus élevé de l'Union européenne.

Droit du travail au Luxembourg

Une semaine de travail complète au Luxembourg est de 40 heures. Le nombre maximum d'heures que vous pouvez travailler par semaine est de 48, et il y a une limite de 10 heures par jour, sauf cas particulier.

Les employés bénéficient d'un minimum de 25 jours de congés payés chaque année. De plus, 10 jours fériés par an ont été approuvés dans le pays.

La période d'essai au Luxembourg doit être d'un minimum de deux semaines et d'un maximum de 12 mois.

Cependant, en réalité, elle est généralement comprise entre un et trois mois. Pendant cette période, le délai de préavis pour résilier votre contrat peut être plus court.

Actuellement, le Luxembourg est reconnu comme l'un des pays les plus favorables à l'installation dans l'UE, et compte tenu de la simplification de la législation migratoire, l'État est de plus en plus populaire auprès des expatriés.

On vous le rappelle ! En raison de la pénurie aiguë de spécialistes, les pays européens assouplissent progressivement la procédure d'obtention d'une carte bleue, et le Luxembourg ne fait pas exception. Instructions pour obtenir un permis pour les expatriés hautement qualifiés au Grand-Duché dans cet article.

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