Océano cristalino y cabañas con techo de paja rodeadas de palmeras de hoja perenne: así es como aparecen en nuestra imaginación las Filipinas tropicales. El país insular del sudeste asiático parece un auténtico paraíso terrenal. Por eso, la mayoría de los visitantes acuden a las islas Filipinas por puro ocio. Pero, ¿y si alguien decide quedarse más tiempo en el país? ¿Puede Filipinas ofrecer a un extranjero un empleo y unas condiciones laborales favorables?

Particularidades del empleo en Filipinas

La República de Filipinas es uno de los países más europeizados de Asia. Pero la cultura empresarial aún conserva algunas tradiciones y normas de comportamiento asiáticas. Por ejemplo, la jerarquía en el trabajo es inviolable, por lo que aquí no se acepta discutir con los superiores. En general, al comunicarse con filipinos, no hay que levantar la voz ni utilizar expresiones malsonantes.

Los trabajadores extranjeros en Filipinas no pueden contar con la asistencia social de que dispone la población local. Sin embargo, muchas empresas ofrecen algunas prestaciones a los propios trabajadores extranjeros. Los empresarios filipinos también exigen menos a los extranjeros a la hora de contratarlos y los fidelizan más si carecen de experiencia.

El inglés es la segunda lengua oficial del país, después del filipino. Al fin y al cabo, la enorme afluencia de turistas extranjeros a Filipinas obliga a la mayoría de los empleados a dominar la principal lengua internacional. Por tanto, un alto nivel de inglés es sencillamente esencial para cualquiera que quiera encontrar trabajo en Filipinas. Incluso los trabajadores del sector servicios necesitan comunicarse con soltura en este idioma.

Mercado laboral en Filipinas

Los estrictos requisitos de inglés para los trabajadores filipinos permiten a tutores y profesores establecerse bien en el país. Los especialistas en filología inglesa cualificados y los hablantes nativos siempre pueden encontrar trabajo en Filipinas.

Las islas filipinas tienen un sector turístico muy desarrollado, que es una de las principales fuentes de financiación del presupuesto. Por ello, la demanda de personal y trabajadores en la hostelería y la restauración es siempre alta. Camareras, camareros, barmans, vendedores, administradores y gerentes no se quedarán sin trabajo.

Un asistente comercial virtual es un trabajo a distancia que permite trabajar desde cualquier parte del mundo. En Filipinas, esta profesión es bastante popular, sobre todo en empresas multinacionales. Pero el puesto de asistente virtual suele requerir el dominio no sólo del inglés, sino también de otras lenguas extranjeras.

La función pública es un trabajo prestigioso para los filipinos. Al fin y al cabo, trabajar para el Gobierno filipino le dará muchos privilegios y beneficios. Para ser contratado como funcionario, primero hay que pasar un examen especial. El personal médico es uno de los más solicitados en Filipinas. Las vacantes más comunes son las de enfermeros, farmacéuticos, obstetras y cirujanos. La demanda de trabajadores en el campo de la medicina en particular ha aumentado tras el estallido de la pandemia del coronavirus.

Filipinas será un gran lugar para montar su propio negocio. Los tipos de iniciativa empresarial con más éxito en Filipinas serán los siguientes:

- negocio de hostelería;

- tienda de recuerdos;

- alquiler de equipos de playa;

- agencia de viajes.

Visado de trabajo para Filipinas

Todos los extranjeros deben tener un visado de trabajo y un permiso de trabajo para trabajar legalmente en Filipinas. Lo más habitual es que a los extranjeros se les expida un visado de trabajador comercial 9(g) previamente acordado. Aunque existen otros tipos de visados de trabajo para Filipinas: un visado temporal de negocios y un visado de comerciante/inversor internacional.

No se exige permiso de trabajo a los representantes de determinados países. En concreto, se trata de diplomáticos y funcionarios de gobiernos extranjeros, representantes de empresas acreditadas en las Islas Filipinas, residentes en la República de Filipinas y empleados cuyos empleadores se encuentran fuera de Filipinas. El permiso de trabajo de un extranjero se expide para el periodo especificado en el contrato de trabajo.